想要了解更多關于內蒙社保養(yǎng)老金進行了什么調整的知識，請看下面的介紹。
一、調整范圍
2018年12月31日前按規(guī)定辦理退休的人員。
二、企業(yè)退休人員養(yǎng)老金調整標準
(一)普遍調整
1、退休人員每人每月增加80元。
2、退休人員繳費年限每滿一年增加3元(繳費年限包括按規(guī)定實行個人繳納基本養(yǎng)老保險費以前的連續(xù)工齡，不滿1年的按1年調整，下同)，按繳費年限調整不足45元的，按照45元進行調整。
(二)傾斜調整
1、對具有高級專業(yè)技術職稱的科技人員傾斜調整。具有正高級專業(yè)技術職稱的企業(yè)退休科技人員普遍調整后，仍低于當地事業(yè)單位具有正高級專業(yè)技術職稱人員平均退休費水平的，再按照差額部分的70%進行調整;具有副高級專業(yè)技術職稱的企業(yè)退休科技人員(含高級技師)普遍調整后，仍低于當地事業(yè)單位具有副高級專業(yè)技術職稱人員平均退休費水平的，再按照差額部分的70%進行調整(小數部分保留到元)。
2、對高齡群體傾斜調整。截至2018年12月31日，年齡在70周歲至79周歲的退休人員，每人每月增加50元;截至2018年12月31日，年齡達到80周歲及以上的退休人員，每人每月增加100元。
3、企業(yè)退休軍轉干部按上述標準調整養(yǎng)老金后，低于當地企業(yè)退休人員平均養(yǎng)老金水平的，補齊到當地企業(yè)退休人員平均養(yǎng)老金水平。
三、退職人員退職生活費調整
退職人員按每人每月增加80元、繳費年限每滿一年增加3元調整退職生活費;對具有高級專業(yè)技術職稱的企業(yè)退職科技人員、高齡群體及企業(yè)軍轉干部，參照退休人員傾斜調整政策調整退職生活費。
四、執(zhí)行時間
調整增加的養(yǎng)老金從2018年1月1日起執(zhí)行。
五、資金支付渠道
參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌的，從企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險基金列支。
調整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金水平，體現了黨和政府對廣大企業(yè)退休人員的親切關懷。各地區(qū)要高度重視，切實加強領導，認真組織實施，確保基本養(yǎng)老金按時足額發(fā)放。